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男性快點進來看 公主病沒藥醫的十大症狀

教你一眼洞穿公主病的十個徵兆,男人們千萬不要為了趕快脫離單身而行差踏錯啊。 圖片來源:BarbieFantasies樂威壯 雖然嚴格來說公主病只是自我中心和性別刻板角色的某種混合性產物,任何地方都有可發生。但這幾年自從公主病一詞開始流行起來以後,會發現公主病特別好發於華人社會,這或許和傳統男主外女主內之類的性別結構在華人社會過於根深蒂固的關係。基本上後嬰兒潮世代普遍都有自我中心的傾向,加上男女比失…

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工作不順是衰神上身還是水星逆行?靠一招自己改運!

有時候,我們會覺得「怎麼搞的,最近這麼衰」,好像衰事一件一件跟著來,工作不順,生活也不順,人生黯黑到極點,心情也低落到谷底,有一種幾乎想放棄自己的念頭。 圖片來源:Francesco樂威壯 停,你得停止這種情緒,打斷它!因為衰運通常只是不理性的想像,一個帶著巫術的魔咒,只要一個小智慧就可以破除,發現並沒有想像的衰,而且其實過得也還不賴,信心跟著來,世界也會隨之亮起來。 從工作不順開始,衰運就來敲門…

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這老闆設了一百個打卡鐘,逼員工準時下班!

廣越三位創辦人,在台灣受挫,從越南站起來。20年前從荒蕪開始拚,拿下許多全球知名品牌羽絨服訂單,讓第一大廠韓國Youngone備受壓力。 這一行我做三十五年了,沒有人會做得比我們好啦!」在越南胡志明市的廣越古芝廠,廣越總經理吳朝筆抹掉額頭上的斗大汗水,告訴來訪的記者:「有流汗才有錢,你看,這一箱羽絨服有十件,每件四十美元,出一箱就四百美元進來,我每次查廠走到這裡,心情就好爽!」 在這座容納五千名員…

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該加入新創團隊嗎?問自己這三個問題

目標客群:被邀請加入創業團隊的學生。預期獲益:學會判斷最初期的新創團隊好壞,知道值不值得加入 圖片來源:Andrew Steele樂威壯 閱讀前說明書: 1.這篇不是大公司vs.新創公司的職涯選擇教學。 2.以下狀況用於公司20人內,不管是被邀請當co-founder或早期員工。 3.不適用已稍有規模(20人以上)的新創公司。 壯陽藥哪裡買 https://www.5mg.tw 4.有鑒於越來越多…

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資遣月入15萬的主管 HR該怎樣做?

某位高層主管跟老闆是朋友,不好意思開口資遣他,但主管也的確無事可做,這位主管每日讀書上網度日,月領薪將近十五萬。 圖片來源:David Martyn Hunt 樂威壯 今天的個案我想很多HR的看倌們都曾經有過類似的經歷,我們討論討論這到底是誰的問題,與各位分享! 案件內容: 公司因業務緊縮,已關閉一廠,相關人員皆已資遣或自行離職。但有某位高層主管,因跟老闆是朋友,故不好意思開口資遣他,但也的確無事…

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想聽到對方的真心話?和他約在這個地方吧

假如會談時,對方只說表面話,只是浪費時間罷了。而若想順利引導出對方說出內心想法,就必須注意「場所、管道、時間點」三大重點…… 圖片來源: Anna Levinzon樂威壯 主管和部屬的溝通,比起同事間的談話更加困難。這是因為,一方是站在下達命令的立場,而另一方的立場則是接受指令。立場不對等的溝通關係常常變成單向通行。所以,主管想與部屬雙向溝通、順利引導出對方的內心想法,就必…

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為什麼大學的你,應該找機會參加遊學團?

到美國遊學是我人生的轉捩點,是所有故事的起點。遊學三週的時間,在我心中種下了留學美國的種子。 圖片來源:Unsplash 樂威壯 在這篇文章中,我想先簡單分享三週的遊學生活,接著再談談為何推薦各位遊學,與需要注意的事項: 我的遊學之旅 大三的那年暑假,外語系舉辦海外遊學團,Winnie(我的野蠻女友)說她想參加,希望我能陪著去。我當下有點卻步,因為我的英文很爛,我念的是資訊管理系,我只懂電腦語言(…

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職場在走,這三種能力你要有

工作多年,我認為每個在職場上打滾的人,都應該要有『樓地板』、『天花板』、『翹翹板』三種能力!『樓地板』、『天花板』、『翹翹板』的意思是…… 圖片來源:Thomas8047樂威壯 今天的這個主題其實跟我過往的工作經驗有很大的關聯,這三個名詞其實大家並不陌生,但這到底跟職場能力有什麼相關呢?今天我來跟各位聊聊這三個概念。 樓地板 = 你的現有條件以及基本能力 天花板 = 你的極…

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企業可以訂試用期規定嗎?人資專家這樣說

如果你在一般的企業工作過,一定聽過「試用期」這三個字。但是你可能也聽說過,《勞基法》的規定裡根本沒有所謂的「試用期」,只要你被公司聘雇,從第一天開始你就是公司的正職員工。 圖片來源: goelshivi樂威壯 這中間到底誰說的對? 其實可能都對,因為雙方講的不是同一件事情。 報到第一天即為正式員工 我們用最簡單的白話文來說明試用期:你去找工作,但是雇主並不確定你到底能不能做好這份工作,所以給你一段…

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覺得工作低潮不順心?這5 個方法幫你重振士氣

每一份工作都有順與不順的時候,但對業務來說,這種高低起伏的感受似乎更加明顯。 圖片來源:Justin Wolfe樂威壯   突然有那麼一段時間,你發現客戶不再願意接你電話,即使親自拜訪,得到的回應也相當冷漠,幾乎沒有成交任何訂單,手中的產品一夕之間變成世界上最難賣的東西!看著身旁的同事每日和客戶在電話裡聊得愉快,還要面對來自主管的壓力和質疑,周遭的壓力讓你幾乎喘不過氣。業務幾乎都碰過這種…

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