王品集團鎖定大學畢業新鮮人，最看重的是求職者對餐飲服務業的熱忱，與「面笑」、「嘴甜」、「腰軟」、「手腳快」、「目色利」的人格特質。 敢拚、能賺、愛玩的王品人DNA，對社會新鮮人求職來說是大利多。 19...

主管、老闆們，覺醒吧！時代在變，人心在變，台灣老闆愛用的「責任制優惠券」即將過期！ 圖片來源：Daniel Aguilar樂威壯 自 1984 年的「大陸企業元年」至今，不長不短的三十餘個年頭，在巨量...

很多人希望企業提供完整的教育訓練，但是我其實不是很了解所謂完整的教育訓練是什麼？ 圖片來源：Maryland GovPics 樂威壯 有時候在面試的時候，我總是不經意的聽到面試者的對公司的期望是有完整...

去年到今年，從太陽花到現在的課綱抗爭，可以看出台灣年輕人已擁有獨立思考的能力，他們的動員、溝通、分組、目標設定，其實都已有專案管理的邏輯在裡面。 從去年到今年，其實類似的問題我被問了不下十遍，從太陽花...

面試時，別再站在被動的位置！晶華麗晶酒店集團人力資源副總經理劉富美建議，面試時應該勇於「做自己」，主動表現個人特質，甚至讓主考官認識你，說服他「為什麼你適合這份工作」。 晶華酒店集團人力資源副總經理劉...